第353部分
《乳科男医生》作者：刘宾白 2020-07-06 11:31
第六卷：深入社会，剖析病乳 第228章 突起
董院长高升了她如愿以偿上调进了卫生局。
董院长的上调是在人们意料之内的事情因为医院的人大多知道董院长并不喜欢在慈仁女性专科医院当院长。让人没有想到的是周小川他们的主任――吴主任直升成了吴院长。
吴主任的直升就够让人们惊奇的了可是还有一件让人们惊奇的事险一险让慈仁女性专科医院的人惊得几乎闭不上嘴。这个让人闭不上嘴的事是周谢燕接替吴主任成了周小川他们科的主任!一个护士一跃成了科主任这绝对是一个怪事一个不合常规的怪事。周谢燕的提拔按常规是一个奇迹可要细一想应该是合理的因为科主任的工作应该是管理而管理工作中大量的是协调。一般医院选科主任往往是把业务尖子提拔成领导这种提拔的结果是俗事绕身顾头顾不了尾既没把管理工作做好业务也给丢了一半。
在医院特别是在大医院把业务骨干提拔成领导本意并不是为了管理一是为了堵人嘴怕人说自己的医院不重视人才慢待了业务尖子；再是一个还是堵人嘴怕人说你的业务还不如我呢你凭什么当主任?还有一个那就是私心当个主任可以近水楼台先得月（或者给好处方便比如职称）总之没有一样是从管理的角度出。
但是很快慈仁医院的人们在了解了周谢燕后又都闭嘴了因为人们知道了她参加了卫生系统的青干班。虽然青干班的只是结业证可是这个证虽比不上博士可比硕士一点不差。
在这之外还有一个小惊讶吴主任升任院长后把李芗聘为院长助理。
又是提拔了护士!在慈仁护士最吃香!有人敏感地了牢骚。
知识分子扎堆的地方就是牢骚多。有文化的人缺点就是太敏感。
可是周谢燕上任没几天第一板斧挥出去就没人敢再乱说了。
周谢燕的第一板斧砍的就是乳腺门诊。孙淑芳生病一直没来乳腺门诊现在还有四个人可是现在根本没那么多的病人于是周谢燕便决定减一个人用的方法是末尾淘汰。考核的方法是一整套其中包括治愈、接诊的数量还有病历的规范。
周谢燕的这一板斧震惊慈仁上下因为慈仁医院各科室都员她的行为会成为慈仁的榜样。
周谢燕是主任乳腺门诊的人不敢得罪于是就都迁怒到周小川身上：逞什么能?自己砸自己的饭碗!踩着前辈往上爬一肚子野心！嘴上没毛办事就是不牢。
因为孙淑芳周小川到现在也没敢和乳腺门诊的那几位交往一直是敬而远之井水不犯河水。这样一来这到成了好事了耳根清净。那几位对他的怒气还真就没有影响到他。
周谢燕的这一斧砍得是真有水平砍得科里的大夫们人人自危。
当然自危的人不包括周小川。这并不是因为周谢燕是他姐而是因为他的治愈一直是最高的病历也是最规范的。
昨天的酒席散了后周小川和郑丽打车回了王海家。
回到家后郑丽怕周小川不高兴试图劝劝他。可周小川并没有表现出不高兴相反表现得极其轻松根本没有当回事儿。于是他们有了一个让其他人想象不到的愉快的夜晚。
关心周小川的不仅是郑丽周谢燕也是一样的。第二天中午周谢燕把周小川叫到了办公室。
周谢燕现在是主任了就不能像以前那样端个饭盆随便串了只能把周小川叫到自己的办公室。
周小川进了周谢燕的办公室很礼貌地叫了一声：“主任。”
“讨厌叫姐。”
周小川这一声主任叫得周谢燕有些脸红。
“姐以后在医院我就叫你主任回家再叫姐行吗？你到这个位子不容易我只能给你帮忙不会给你添乱。要是叫你姐我可就说不好了。”
周小川解释说。
从本心来讲周谢燕很想和以前一样端着饭盆去乳腺门诊治疗室和周小川他们一起吃饭顺便把自己的想法和周小川说了。可是她现在不能这样做了那样影响不好所以周谢燕只能把周小川叫来。叫周小川到自己的办公室周谢燕很担心她生怕周小川有抵
董院长高升了她如愿以偿上调进了卫生局。
董院长的上调是在人们意料之内的事情因为医院的人大多知道董院长并不喜欢在慈仁女性专科医院当院长。让人没有想到的是周小川他们的主任――吴主任直升成了吴院长。
吴主任的直升就够让人们惊奇的了可是还有一件让人们惊奇的事险一险让慈仁女性专科医院的人惊得几乎闭不上嘴。这个让人闭不上嘴的事是周谢燕接替吴主任成了周小川他们科的主任!一个护士一跃成了科主任这绝对是一个怪事一个不合常规的怪事。周谢燕的提拔按常规是一个奇迹可要细一想应该是合理的因为科主任的工作应该是管理而管理工作中大量的是协调。一般医院选科主任往往是把业务尖子提拔成领导这种提拔的结果是俗事绕身顾头顾不了尾既没把管理工作做好业务也给丢了一半。
在医院特别是在大医院把业务骨干提拔成领导本意并不是为了管理一是为了堵人嘴怕人说自己的医院不重视人才慢待了业务尖子；再是一个还是堵人嘴怕人说你的业务还不如我呢你凭什么当主任?还有一个那就是私心当个主任可以近水楼台先得月（或者给好处方便比如职称）总之没有一样是从管理的角度出。
但是很快慈仁医院的人们在了解了周谢燕后又都闭嘴了因为人们知道了她参加了卫生系统的青干班。虽然青干班的只是结业证可是这个证虽比不上博士可比硕士一点不差。
在这之外还有一个小惊讶吴主任升任院长后把李芗聘为院长助理。
又是提拔了护士!在慈仁护士最吃香!有人敏感地了牢骚。
知识分子扎堆的地方就是牢骚多。有文化的人缺点就是太敏感。
可是周谢燕上任没几天第一板斧挥出去就没人敢再乱说了。
周谢燕的第一板斧砍的就是乳腺门诊。孙淑芳生病一直没来乳腺门诊现在还有四个人可是现在根本没那么多的病人于是周谢燕便决定减一个人用的方法是末尾淘汰。考核的方法是一整套其中包括治愈、接诊的数量还有病历的规范。
周谢燕的这一板斧震惊慈仁上下因为慈仁医院各科室都员她的行为会成为慈仁的榜样。
周谢燕是主任乳腺门诊的人不敢得罪于是就都迁怒到周小川身上：逞什么能?自己砸自己的饭碗!踩着前辈往上爬一肚子野心！嘴上没毛办事就是不牢。
因为孙淑芳周小川到现在也没敢和乳腺门诊的那几位交往一直是敬而远之井水不犯河水。这样一来这到成了好事了耳根清净。那几位对他的怒气还真就没有影响到他。
周谢燕的这一斧砍得是真有水平砍得科里的大夫们人人自危。
当然自危的人不包括周小川。这并不是因为周谢燕是他姐而是因为他的治愈一直是最高的病历也是最规范的。
昨天的酒席散了后周小川和郑丽打车回了王海家。
回到家后郑丽怕周小川不高兴试图劝劝他。可周小川并没有表现出不高兴相反表现得极其轻松根本没有当回事儿。于是他们有了一个让其他人想象不到的愉快的夜晚。
关心周小川的不仅是郑丽周谢燕也是一样的。第二天中午周谢燕把周小川叫到了办公室。
周谢燕现在是主任了就不能像以前那样端个饭盆随便串了只能把周小川叫到自己的办公室。
周小川进了周谢燕的办公室很礼貌地叫了一声：“主任。”
“讨厌叫姐。”
周小川这一声主任叫得周谢燕有些脸红。
“姐以后在医院我就叫你主任回家再叫姐行吗？你到这个位子不容易我只能给你帮忙不会给你添乱。要是叫你姐我可就说不好了。”
周小川解释说。
从本心来讲周谢燕很想和以前一样端着饭盆去乳腺门诊治疗室和周小川他们一起吃饭顺便把自己的想法和周小川说了。可是她现在不能这样做了那样影响不好所以周谢燕只能把周小川叫来。叫周小川到自己的办公室周谢燕很担心她生怕周小川有抵